Jeśli nie znalazłeś interesującej Cię oferty pracy prześlij nam swoje CV.
Zachowamy je w naszej bazie, jeżeli pojawi się stanowisko zgodne z Twoimi kompetencjami skontaktujemy się z Tobą!
TelForceOne S.A. jako spółka dominująca w grupie, jest znana jako jeden z największych producentów i dystrybutorów elektroniki użytkowej w Polsce i Europie Środkowo-Wschodniej. W naszym portfolio znajdują się nowoczesne rozwiązania z zakresu technologii mobilnych, elektroniki użytkowej, akcesoriów GSM oraz oświetlenie LED i materiały eksploatacyjne do urządzeń drukujących.
• Przeprowadzenie audytu IT — ocena obecnej infrastruktury, systemów i potrzeb technologicznych firmy
• Budowanie i realizacja strategii IT spójnej z celami biznesowymi organizacji
• Zarządzanie i rozwój zespołu IT oraz projektowego
• Nadzór nad środowiskiem systemu klasy ERP — rozwój, modyfikacje, integracje z procesami biznesowymi
• Planowanie i kontrola budżetu IT, zarządzanie relacjami z dostawcami i negocjowanie umów
• Wdrażanie nowych technologii i rozwiązań zwiększających efektywność operacyjną
• Dbanie o bezpieczeństwo danych i ciągłość działania systemów (backup, procedury awaryjne, RODO)
• Koordynowanie projektów IT — od pomysłu do wdrożenia, na czas i w budżecie
• Wsparcie dla wszystkich działów firmy w obszarze technologii
• Minimum 5 lat doświadczenia w IT, w tym co najmniej 3 lata na stanowisku kierowniczym
• Praktyczna wiedza z zakresu infrastruktury IT, sieci, bezpieczeństwa i systemów ERP
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem i projektami (mile widziana znajomość metodyk Agile/ Scrum)
• Umiejętność łączenia perspektywy technicznej z biznesową — rozumiesz potrzeby biznesu i potrafisz je przełożyć na rozwiązania IT
• Samodzielność, analityczne myślenie i odwaga do podejmowania decyzji
• Dobra znajomość języka angielskiego (poziom B2 lub wyżej)
• Wykształcenie wyższe — najlepiej informatyka, zarządzanie IT lub pokrewne
• Bezpośrednią współpracę z Zarządem i rzeczywisty głos w decyzjach strategicznych
• Pracę w firmie, która rośnie — nowe projekty, nowe wyzwania, brak monotonii
• Pakiet benefitów pozafinansowych