Jesteśmy wiodącym graczem na rynku smartfonów oraz telefonów komórkowych. W portfolio posiadamy najpopularniejszą w Polsce markę telefonów outdoorowych HAMMER, a także markę myPhone – lidera na rynku telefonów klasycznych. Stale współpracujemy z największymi znanymi sieciami elektromarketów i marketów oraz z operatorami sieci GSM. Działamy w 15 krajach Europy osiągając status lidera w swojej kategorii. Nasz Zespół liczy ponad 150 osób.
Jesteśmy wiodącym graczem na rynku smartfonów oraz telefonów komórkowych. W portfolio posiadamy najpopularniejszą w Polsce markę telefonów outdoorowych HAMMER, a także markę myPhone – lidera na rynku telefonów klasycznych. Stale współpracujemy z największymi znanymi sieciami elektromarketów i marketów oraz z operatorami sieci GSM. Działamy w 15 krajach Europy osiągając status lidera w swojej kategorii. Nasz Zespół liczy ponad 150 osób.
• udział w planowaniu strategii działań sprzedażowo-marketingowych Spółki
• planowanie, zarządzanie oraz kontrola budżetu działań trade marketingowych
• prowadzenie i koordynacja projektów marketingowych (kampanie, eventy, działania wizerunkowe i sprzedażowe)
• współpraca z kontrahentami w Polsce i za granicą w zakresie planowania, realizacji i rozliczania wspólnych działań marketingowych
• wsparcie działu sprzedaży w realizacji działań produktowo-marketingowych u partnerów biznesowych
• analiza i optymalizacja działań marketingowych, w tym ocena efektywności kampanii (ROI), przygotowywanie raportów i rekomendacji
• nadzór nad komunikacją i prezentacją produktów u partnerów (listowanie, opisy, promocje, regulaminy, ekspozycja online i offline)
• monitorowanie rynku, działań konkurencji oraz identyfikacja nowych możliwości rozwoju produktów i brandów własnych
• zapewnienie materiałów marketingowych i promocyjnych dla działu sprzedaży
• ścisła współpraca z działem marketingu w zakresie planowanych, prowadzonych i rozliczanych projektów marketingowych
• współpraca z agencjami zewnętrznymi i podwykonawcami
• udział w targach branżowych oraz organizacja wydarzeń marketingowych
• wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: marketing, zarządzanie, sprzedaż, finanse, komunikacja wizerunkowa lub pokrewne
• minimum 3-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
• znajomość zagadnień i narzędzi marketingowych
• koncentracja na realizacji celów i zadań w terminie
• doświadczenie w zarządzaniu projektami i zarządzania budżetem
• dobra znajomość języka angielskiego (min. B2)
• bardzo dobra znajomość Excel i pakietu MS Office
• dyspozycyjność (wyjazdy do partnerów 2 razy w miesiącu na max 2 dni w kraju, wyjazdy zagraniczne 1 na kwartał)
• asertywność, kreatywność, proaktywność
• pracę w jednej z kluczowych polskich firm sektora elektroniki użytkowej – jesteśmy największym krajowym producentem telefonów, w swoim portfolio posiadamy standardowe i wzmocnione smartfony oraz telefony klasyczne z funkcjami dostosowanymi dla seniorów, a także laptopy, tablety i smartwatche.
• stabilne zatrudnienie w organizacji z wieloletnim doświadczeniem (od 2007 roku) - działamy nie tylko na rynku krajowym, ale również konsekwentnie budujemy swoją pozycję na rynkach europejskich (15 krajów).
• sprawczość – wpływ na kształtowanie rozwoju marek Spółki w Polsce i za granicą
• uczestnictwo w międzynarodowych projektach
• samodzielność w ramach wykonywanych obowiązków, po okresie wdrożenia
• możliwość kreowania własnych rozwiązań - u nas Twój głos ma znaczenie, doceniamy inicjatywę i kreatywność.
• przyjazną atmosferę pracy, bez sztywnego dress code’u, z komunikacją opartą na mówieniu sobie po imieniu i otwartości.
• świetny zespół – dogadujemy się w pracy i po godzinach (lubimy wspólne inicjatywy pro-ekologiczne, wyjścia integracyjne, dodatkowo biegamy charytatywnie), zapewniamy będziesz przychodził do nas z przyjemnością
• elastyczne warunki zatrudnienia - umowa o pracę, b2b, wybór należy do Ciebie
• lokalizacja blisko centrum Wrocławia (można do nas dojechać tramwajami linii 3 i 5, autobusami linii 134 i 114, przystanek znajduje się w odległości 50 m od firmy).
Benefity:
• Opieka medyczna
• Karta sportowa
• Ubezpieczenie na życie
• Zniżki na firmowe produkty i usługi
• Spotkania integracyjne
• Szkolenia
• Brak dress code’u
• Bezpłatny i monitorowany parking dla pracowników
• Program rekomendacji pracowników